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疫情期間一則招聘公告，透露了中石化進(jìn)一步加碼新零售的野心。
3月23日，中石化易捷銷售有限公司（簡(jiǎn)稱易捷公司）發(fā)布招聘公告稱，為促就業(yè)穩(wěn)復(fù)工，易捷將市場(chǎng)化、線上招聘8個(gè)部門60個(gè)崗位。
據(jù)介紹，此次招聘將以中國石化內(nèi)外部結(jié)合方式進(jìn)行。針對(duì)供應(yīng)鏈管理部、市場(chǎng)營銷部、運(yùn)營部、數(shù)字化管理部、項(xiàng)目開發(fā)部、綜合管理部品牌經(jīng)理共計(jì)42個(gè)崗位，在中國石化系統(tǒng)內(nèi)外同時(shí)實(shí)行公開招聘。此外，針對(duì)財(cái)務(wù)投資部、人力資源部、黨群工作部、綜合管理部除品牌經(jīng)理外其他崗位，以及外派財(cái)務(wù)總監(jiān)共計(jì)18個(gè)崗位，將在中國石化系統(tǒng)內(nèi)實(shí)行公開招聘。
這是繼去年9月易捷面向社會(huì)公開招聘總裁后的又一次“聚才”大動(dòng)作。其中，新成立的數(shù)字化管理部將再招聘6個(gè)崗位。中石化新聞辦相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，這是易捷加速變革之下切實(shí)的用工需求，體現(xiàn)了易捷在新零售領(lǐng)域加快探索腳步的決心。
疫情期間，中石化易捷發(fā)揮遍布全國的網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)，試點(diǎn)“無接觸生鮮零售”業(yè)務(wù)，不僅為消費(fèi)者解決了“米袋子”、“菜藍(lán)子”等實(shí)際問題，更為滯銷農(nóng)產(chǎn)品的農(nóng)戶帶來新的商機(jī)。在疫情最重的地區(qū)，湖北石油利用“加油湖北”APP，推出在線購物服務(wù)。北京石油易捷加油APP在一鍵加油基礎(chǔ)上拓展了“一鍵到車”服務(wù)，車主全程不用下車，避免了面對(duì)面接觸。
3月15日，中國石化“一鍵加油”功能全國上線，旗下3萬座加油站提供無接觸加油安全服務(wù)，全面實(shí)現(xiàn)無接觸加油、無接觸支付、無接觸開票、無接觸購物，有效避免疫情傳播，助力全國安全復(fù)工。
事實(shí)上，賣菜，并不是中石化加油站第一次嘗試多元化。
從去年9月開始，中石化易捷便開始嘗試了一些創(chuàng)新舉措，尋求更廣闊的零售市場(chǎng)。先是發(fā)布自己的咖啡品牌“易捷咖啡”，跨界試探咖啡新零售市場(chǎng)，隨后向社會(huì)公開招聘高管團(tuán)隊(duì)；接著又成功打造“百城萬店 易捷易享節(jié)”車友專享購物節(jié)。在去年12月底，中石化易捷首次由加盟商的身份加盟肯德基，并在一周內(nèi)開業(yè)兩家肯德基汽車穿梭餐廳。（來源：北京日?qǐng)?bào)客戶端）
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