黃光裕或許從沒(méi)想過(guò)會(huì)身陷囹圄而不得不讓陳曉代理國(guó)美事務(wù)。但這把利器如今卻反過(guò)來(lái)對(duì)準(zhǔn)了黃光裕，加上此次貝恩控制的董事會(huì)已經(jīng)連續(xù)兩次發(fā)起了新股增發(fā)。去年7月的那次增發(fā)，當(dāng)時(shí)貝恩增持國(guó)美至24%幾乎被認(rèn)為是板上釘釘?shù)氖虑椤．?dāng)時(shí)黃光裕在牢里，幾乎不可能籌措到足夠資金。雖然最后20%的增發(fā)中貝恩只搶到了不足1%，其余則為黃光裕家族所增持。

　　事實(shí)上，很多公司創(chuàng)始人并不是通過(guò)高股權(quán)來(lái)實(shí)施控制。李彥宏所持百度股份不足17%，但擁有特別表決權(quán);新浪曹國(guó)偉的團(tuán)隊(duì)股權(quán)比例也不過(guò)18%，但其設(shè)計(jì)了一個(gè)毒丸計(jì)劃，任何人想要超過(guò)18%的持股都會(huì)付出巨大代價(jià)。而在聯(lián)想，員工持股是聯(lián)想控股的鎮(zhèn)山之寶，柳傳志本人在聯(lián)想控股中的股份比例只有不到3%，其員工所持股份占聯(lián)想控股目前總股本的35%左右，而員工這部分股權(quán)只有分紅權(quán)，不能賣、不能出讓。由這些“員工股東”選舉出來(lái)的人必須坐在董事會(huì)上、負(fù)責(zé)聯(lián)想控股的日常運(yùn)作。

　　智聯(lián)招聘創(chuàng)始人劉浩則認(rèn)為，對(duì)于一個(gè)企業(yè)創(chuàng)始人來(lái)講，慎重選擇合適的董事，可能比選擇一個(gè)繼任者更為重要。