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年薪千萬挖來優(yōu)衣庫前高管,李寧又要“去李寧”?

  李寧品牌創(chuàng)始人李寧曾在接受媒體采訪時表示,公司一定要交給經(jīng)理人來運營管理。如今,李寧的這一想法實現(xiàn)了。

  9月2日,李寧集團對外發(fā)布公告表示,董事會主席兼代理行政總裁李寧已獲調(diào)任為聯(lián)席行政總裁。同時,此前曾在優(yōu)衣庫任職高管的高坂武史(日籍華人,原中國姓名錢煒)已獲委任為李寧執(zhí)行董事及聯(lián)席行政總裁。

  對于李寧來說,這是其高層的一次重大變化。就此,《國際金融報》記者采訪了李寧集團方面,對方回應稱,錢煒的加入與現(xiàn)有高管團隊形成了很好的優(yōu)勢互補,將有助于公司達成下一階段的戰(zhàn)略目標。

  “相信這是每個李寧人都樂于見到的。”集團方面指出。

  人事大變動

  在李寧披露這份公告之前,錢煒的名字鮮少出現(xiàn)于公開場合。

  根據(jù)披露,錢煒畢業(yè)于日本關西學院大學,在加入李寧前,為韓國優(yōu)衣庫的行政總裁。1996年,錢煒正式加入迅銷有限公司,曾在不同部門及亞洲多個地區(qū)工作,在供應鏈、產(chǎn)品和銷售以及零售管理方面具豐富經(jīng)驗。

  于2001年及2005年,錢煒還曾出任中國優(yōu)衣庫副總經(jīng)理及首席運營官,在中國市場的開拓及管理方面擁有超過15年經(jīng)驗。

  目前,李寧集團已就聘任錢煒為公司聯(lián)席行政總裁同后者訂立聘任合約。錢煒將獲取年度酬金約1000萬元(稅前)及董事會根據(jù)年度業(yè)績決定的酌情分紅。

  “李寧先生與錢煒先生,及管理團隊將共同努力,一起帶領公司實現(xiàn)戰(zhàn)略目標。”李寧方面表示。據(jù)悉,未來,李寧本人的工作重點將在公司及其附屬公司的總體把控及策略規(guī)劃上,而錢煒的工作重點將在集團運營方面。

  對此,有業(yè)內(nèi)人士認為,這也意味著李寧本人并未離開公司的管理一線,而是將和新來的職業(yè)經(jīng)理人共同分擔經(jīng)營工作。

  事實上,李寧集團并非首度迎入職業(yè)經(jīng)理人。2012年7月初,其于港交所公告宣布高管團隊調(diào)整方案,原行政總裁張志勇退職,TPG合伙人金珍君出任公司執(zhí)行董事及執(zhí)行副主席,彼時,百勝餐飲集團中國事業(yè)部主席蘇敬軾也一并出任李寧的獨立非執(zhí)行董事。

  根據(jù)當時李寧官方的說法,在聘用新任行政總裁之前,李寧公司將由創(chuàng)始人及執(zhí)行主席李寧及執(zhí)行副主席金珍君帶領。

  李寧專注于管理本集團對外事務和關系,金珍君則負責帶領集團內(nèi)部事務發(fā)展與運營。到了2014年3月21日,金珍君才正式擔任李寧公司代理行政總裁一職。

  金珍君是韓裔美國人,曾在2009年時成功帶領女鞋品牌達芙妮“翻身”。在其進入李寧管理層后,外界對其可以說寄予厚望。

  不過,盡管入職后推動了李寧多方面的變革,但從業(yè)績角度來看,金珍君沒能令投資人滿意。2012年至2014年,李寧集團的虧損分別達19.8億元、3.9億元和7.8億元。

  在此背景下,2014年11月份,李寧集團方面確認金珍君將退任代理行政總裁,李寧本人回歸業(yè)務一線,擔任集團的代理行政總裁。

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