對(duì)于2017年中國(guó)的900多萬(wàn)考生而言，走出考場(chǎng)只是高考的開始——收到錄取通知書的那一刻才算塵埃落定。志愿填報(bào)直接決定著考生能否進(jìn)入心心念念的那座象牙塔，更關(guān)乎他們四年以后最有可能從事的行業(yè)和職業(yè)。全球最大的職場(chǎng)社交平臺(tái)LinkedIn(領(lǐng)英)的大數(shù)據(jù)顯示：電商、新媒體營(yíng)銷、云計(jì)算和大數(shù)據(jù)持續(xù)包攬熱門行業(yè)前三甲;而數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)安全、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、云和分布式計(jì)算也成為當(dāng)下十分受歡迎的技能。

　　從金融街到中關(guān)村：國(guó)內(nèi)最高薪行業(yè)的改朝換代

　　中國(guó)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局日前公布的數(shù)據(jù)顯示，我國(guó)高薪行業(yè)已由金融業(yè)轉(zhuǎn)向科技領(lǐng)域。2016年，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)的城鎮(zhèn)單位平均工資首次超過金融業(yè)排名各行業(yè)收入首位，為122,478元，比上年增長(zhǎng)9.3%;而銀行、證券和保險(xiǎn)去年平均工資為117,418元，比上年僅增長(zhǎng)2.3%。如今，科技互聯(lián)網(wǎng)公司已成為職場(chǎng)人眼中的新貴，吸引著越來(lái)越多的應(yīng)屆生和年輕職場(chǎng)人進(jìn)入該行業(yè)。領(lǐng)英增長(zhǎng)與國(guó)際業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)科學(xué)負(fù)責(zé)人周洋認(rèn)為，科技互聯(lián)網(wǎng)之所以成為新人眼中的富庶之地，主要是該行業(yè)的創(chuàng)新基因使然。

　　一直以來(lái)，科技行業(yè)都是創(chuàng)新的代名詞。不論是個(gè)人電腦還是智能手機(jī)，抑或社交媒體、共享經(jīng)濟(jì)、VR、大數(shù)據(jù)等，科技行業(yè)的一代代創(chuàng)新改變了全世界。近年，中國(guó)科技互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)呈爆發(fā)態(tài)勢(shì)，在全球范圍內(nèi)引領(lǐng)了眾多創(chuàng)新風(fēng)口，如線下電子支付、共享單車、外賣平臺(tái)等。值得注意的是，大街小巷隨處可見的各色共享單車已經(jīng)開始“出海”，并有“洋版本”出現(xiàn)在美國(guó)、加拿大、新加坡等地。可見，我國(guó)科技互聯(lián)網(wǎng)公司已走在世界前列，騰訊、阿里巴巴、百度和京東更在全球互聯(lián)網(wǎng)上市公司Top 15中名列前茅。此外，濃厚的雙創(chuàng)氛圍還孕育出小米、滴滴、大疆創(chuàng)新等高估值獨(dú)角獸企業(yè)。

　　金錢還是夢(mèng)想：科技行業(yè)憑什么吸引大波年輕職場(chǎng)人

　　擁抱創(chuàng)新賦予了科技行業(yè)更雄厚的實(shí)力。曾經(jīng)輝煌一時(shí)的“華爾街”和今天的“中關(guān)村”，都是不少職場(chǎng)人對(duì)“高薪職業(yè)”的夢(mèng)想之地，豐厚的薪酬也的確是科技互聯(lián)網(wǎng)公司吸引大批年輕職場(chǎng)人的原因之一。除此之外，工作方式、企業(yè)文化與發(fā)展機(jī)遇也是其中舉足輕重的影響因素。

　　就應(yīng)屆生而言，在國(guó)內(nèi)科技互聯(lián)網(wǎng)公司獲得的平均薪酬高于金融行業(yè)。一方面，后者在經(jīng)歷2008年席卷全球的金融風(fēng)暴后，行業(yè)內(nèi)不論是收入抑或發(fā)展機(jī)遇都相對(duì)遜色;另一方面，科技互聯(lián)網(wǎng)公司的籌碼不止是豐厚的薪酬，不少公司將原始股票作為薪酬福利的一部分發(fā)放給員工，這對(duì)于年輕求職者充滿誘惑——一旦公司上市，這些股票將帶來(lái)一筆非�？捎^的財(cái)富，甚至實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由。盡管這存在一定的失敗風(fēng)險(xiǎn)，但這往往是年輕職場(chǎng)人愿意承受的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)。

　　其次，科技互聯(lián)網(wǎng)公司擁有更為靈活的工作方式，相較其他高薪行業(yè)，其工作生活更為平衡。

　　同時(shí)，與年輕職場(chǎng)人更契合的企業(yè)文化與充滿想象力的發(fā)展空間，對(duì)職場(chǎng)新鮮人無(wú)疑充滿著巨大的吸引力。例如，許多科技互聯(lián)網(wǎng)公司都以“make the world a better place”(讓世界更美好)作為愿景，深入科技行業(yè)的雙創(chuàng)文化所推崇的敢為精神，充分契合了年輕人不斷實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、超越自我的個(gè)人追求。除此之外，借助此類企業(yè)豐富的發(fā)展機(jī)遇、導(dǎo)師培養(yǎng)制度等，職場(chǎng)新人能更快地成長(zhǎng)和升遷。

　　填志愿選專業(yè)：看清行業(yè)、技能前景是關(guān)鍵

　　領(lǐng)英大數(shù)據(jù)顯示，電商、新媒體營(yíng)銷、云計(jì)算和大數(shù)據(jù)是國(guó)內(nèi)目前最熱門的行業(yè)。無(wú)獨(dú)有偶，從技能來(lái)看，與之相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)安全、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、云和分布式計(jì)算一直是十分受企業(yè)歡迎的技能。

　　令人矚目的是，電商持續(xù)在熱門行業(yè)中位列第一，最受大眾青睞。而長(zhǎng)三角地區(qū)可謂是電商行業(yè)的搖籃。數(shù)據(jù)顯示，30%的電商行業(yè)人才均畢業(yè)于為電商行業(yè)輸送人才最多的前十所高校，其中5所位于長(zhǎng)三角地區(qū)，浙江大學(xué)和上海交通大學(xué)擁有最大比例的電商人才，分別排名第一、二名。

　　領(lǐng)英認(rèn)為，正在進(jìn)行高考志愿填報(bào)的考生和家長(zhǎng)應(yīng)該以發(fā)展的眼光選擇專業(yè)，綜合考量最近和未來(lái)前景廣闊的熱門行業(yè)與專業(yè)技能，對(duì)于今后的職業(yè)發(fā)展大有裨益。周洋表示，“建議年輕人多了解虛擬現(xiàn)實(shí)、用戶界面設(shè)計(jì)、微電影策劃以及新媒體營(yíng)銷等有前景的行業(yè)。結(jié)合自身興趣愛好和特長(zhǎng)，嘗試探索這些新興行業(yè)可能會(huì)有意想不到的職場(chǎng)收獲。”

　　關(guān)于LinkedIn領(lǐng)英(www.linkedin.com)

　　LinkedIn創(chuàng)建于 2003 年，總部位于美國(guó)加州硅谷，辦公室遍及全球30多個(gè)城市。領(lǐng)英致力于連接全球職場(chǎng)人士，并協(xié)助他們事半功倍，發(fā)揮所長(zhǎng)。作為全球最大的職場(chǎng)社交平臺(tái)，LinkedIn用戶數(shù)已超過5億，覆蓋全球200多個(gè)國(guó)家，每個(gè)《財(cái)富》世界 500 強(qiáng)公司均有高管加入，2016年被《財(cái)富》評(píng)為改變世界的50家公司之一。LinkedIn擁有多元化經(jīng)營(yíng)模式，主要收入來(lái)自于所提供的征才解決方案、營(yíng)銷解決方案、銷售解決方案及高級(jí)訂閱帳戶。LinkedIn的愿景是為全球每一位勞動(dòng)者創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)機(jī)會(huì)，進(jìn)而繪制世界第一幅經(jīng)濟(jì)圖譜。

　　為了更好地連接中國(guó)職場(chǎng)人士，為其提供全球化平臺(tái)，助力他們實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想，2014年1月，領(lǐng)英宣布正式進(jìn)入中國(guó)，并啟用中文名稱 – “領(lǐng)英”。領(lǐng)英在中國(guó)與紅杉資本和寬帶資本成立了合資公司，共同探索和開展在華業(yè)務(wù)，努力為中國(guó)用戶提供更好的本地化產(chǎn)品和服務(wù)，并通過領(lǐng)英大數(shù)據(jù)和全球化平臺(tái)幫助中國(guó)政府和企業(yè)與全球人才和商業(yè)機(jī)會(huì)相連，助力中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。自領(lǐng)英進(jìn)入中國(guó)以來(lái)，中國(guó)用戶數(shù)增長(zhǎng)超過7倍，已逾3,200萬(wàn);同時(shí)，有超過1,000家企業(yè)和政府客戶攜手領(lǐng)英招募優(yōu)質(zhì)人才，打造商業(yè)和雇主品牌。2015年6月，領(lǐng)英發(fā)布專為中國(guó)市場(chǎng)開發(fā)的職場(chǎng)分享App“赤兔”。“赤兔”邀請(qǐng)來(lái)自各行業(yè)的專家和職場(chǎng)精英，通過語(yǔ)音直播形式，為年輕職場(chǎng)人提供深度、有趣、便捷的職場(chǎng)知識(shí)分享，幫助中國(guó)的年輕職場(chǎng)人成長(zhǎng)。

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