紅商網訊:美國司法部門于周三宣布已經順利解決了Forever 21品牌的歧視爭端問題,要求品牌向其員工支付1750.5美元的薪酬,并且交納280美元的罰款。該事件始于Forever 21品牌拒絕承認此員工的Employment Authorization Document(允許雇傭文件),要求其提供綠卡或是永久居住證明,違反了反歧視法的Immigration and Nationality Act規(guī)定。
司法部門發(fā)言人表示該名員工接受了Forever 21的雇傭,并且開始工作,而后品牌卻拒絕承認她的工作資質,造成了歧視行為。
除了支付罰款之外,F(xiàn)orever 21品牌還必須接受司法部的反歧視法學習,以防類似事件再次發(fā)生。 。▉碓矗河^潮網)
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